Праздник 1 мая — это всегда традиционный праздник профсоюзов России и всего мира. Это особый праздник, который организуют именно профсоюзы. И для нас это по-прежнему не только День Весны и Труда, но и день международной солидарности трудящихся, потому что солидарность — это святое слово, святое понятие для любого профсоюза, для профсоюзного движения любой страны.
В этот праздник обсуждаются наиболее актуальные проблемы, которые существуют сегодня в трудовых отношениях, выдвигаются требования и лозунги о необходимости улучшения социально-экономического положения трудящихся.
Главный лозунг в этом году — это лозунг «Росту цен — опережающий рост заработной платы», потому что рост цен на товары и услуги, конечно, заставляет говорить о том, что сегодня зарплата должна повышаться достаточно динамично,
Профсоюзы проводят идею конструктивного социального партнерства с работодателями и с государством.
Свердловской областной организацией Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации предложены инициативы о внесении в Федеральный закон «Об образовании в Российской Федерации» поправок:
1.Установить уровень средней заработной платы педагогических работников образовательных организаций за одну норму труда не ниже уровня средней заработной платы в соответствующем субъекте Российской Федерации.
Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации» установлена гарантия выделения средств на заработную плату педагогических работников, исходя из средней заработной платы по экономике в соответствующем субъекте Российской Федерации.
Поскольку эта величина не привязана к норме труда педагога, она рассчитывается по фактически сложившейся нагрузке педагогов, в результате чего средняя заработная плата педагога выплачивается за нагрузку в 1,5 нормы и выше.
В соответствии со ст. 333 Трудового кодекса РФ сокращенное рабочее время педагогического работника за оклад (ставку) составляет не более 36 часов в неделю. Приказом Минобрнауки Российской Федерации от 22.12.2014 г. № 1601 установлена его конкретная продолжительность в зависимости от должности и (или) специальности педагогических работников. Так, учителю установлена норма часов учебной нагрузки за ставку заработной платы – 18 часов в неделю. Это — количество часов проводимых уроков в целях расчета заработной платы за одну ставку. Верхний предел учебной нагрузки не ограничен. Кроме проведения уроков, учитель исполняет другую часть педагогической работы, которая входит в его обязанности (подготовка к занятиям, педсоветы, работа с родителями, проверка тетрадей, классное руководство и пр.), но не нормируется по времени.
Игнорирование норм труда при определении целевых показателей привело к тому, что в среднем учитель в настоящее время за норму труда получает 55 % от среднего дохода от трудовой деятельности.
- Установить для педагогических работников право приема их детей на обучение по основным общеобразовательным программам дошкольного образования, начального общего образования, основного общего образования, среднего общего образования в государственных и муниципальных образовательных организациях вне очереди;
Федеральными законами в качестве меры социальной поддержки отдельных категорий граждан (прокуроров, сотрудников полиции, судей, сотрудников Следственного комитета Российской Федерации, военнослужащих и другим) предусмотрено право на внеочередное (первоочередное) предоставление мест для их детей в государственных и муниципальных дошкольных образовательных организациях и общеобразовательных организациях. Действующим законодательством педагогическим работникам такая социальная мера поддержки не установлена.
Чтобы данные инициативы приобрели законный статус, за них нужно проголосовать (100 тысяч голосов). В голосовании могут участвовать все сотрудники образовательных организаций независимо от членства в Профсоюзе, а также родители и обучающиеся.
Чтобы организовать массовое голосование работников и обучающихся за законотворческую инициативу на сайте РОИ https://www.roi.ru/ , работник (обучающийся) должен быть авторизован через ЕСИА на сайте Госуслуги).
Уважаемые коллеги! Нам дается шанс, и его надо использовать. Прошу вас организовать участие в голосовании.
Председатель Артемовской городской
организации Профсоюза Н.А.Тимофеева